Cara Meningkatkan Pengunjung Blog Hingga Ribuan Pengunjung per Hari, Super Lengkap!

Okay, jadi pengunjung blog anda sangat sedikit dan blog anda sangat sepi. Dan sekarang anda ingin sekali untuk meningkatkan pengunjung blog anda.
Sayangnya, anda masih 100% bingung tentang cara meningkatkan traffic blog yang mudah dan efisien, padahal situs anda sangat butuh ratusan pengunjung tersebut agar anda bisa mulai mendapatkan uang dari blog atau situs anda…
meningkatkan pengunjung blog picture
cara meningkatkan pengunjung blog
Update: Jan 17 2013 Lebih dari 44.000 views sejak Mei 2012. Terima kasih kepada anda karena telah menjadi salah satunya… :D
Saya harus bilang kalau anda sangat beruntung sampai di halaman ini, karena hari ini saya ingin share guide super lengkap yang akan membantu anda untuk meningkatkan pengunjung blog atau situs atau toko online atau apapun yang anda miliki, hingga ratusan bahkan ribuan pengunjung per hari…
Hm, terdengar sangat keren bukan? Saya yakin anda pasti dengar banyak janji seperti ini, tapi ternyata informasi di dalamnya tidak bagus-bagus amat… Tapi tenang, di halaman ini, saya yakin anda tak akan kecewa.
Karena segera setelah anda mempraktekkan apa yang akan saya bagikan kepada anda, situs anda akan mendapatkan banyak sekali pengunjung, anda sampai bingung harus diapakan…
Okay, tanpa banyak bicara lagi, mari kita langsung ulas cara meningkatkan trafik blog dengan sangat cepat!

Cara Meningkatkan Pengunjung Blog Hingga Ratusan Pengunjung per Hari…

Cara yang bakal saya share di bawah ini, untuk mendapatkan pengunjung yang banyak ke blog anda, akan saya bagi menjadi dua bagian.
Yang pertama adalah cara gratis, cara yang tak membutuhkan biaya selain waktu dan tenaga, dan bersifat jangka panjang.
Dan yang kedua adalah cara berbayar, cara mendapatkan traffic yang cepat, efektif, efisien, dan bersifat jangka pendek, tapi menggunakan uang untuk dilaksanakan.
Mari kita mulai dengan cara yang gratis terlebih dahulu…

Cara Gratis dan Efektif untuk Meningkatkan Pengunjung Blog

Sebelumnya, saya ingin tanya satu hal kepada anda. Apa sih yang menyebabkan situs kita dikunjungi oleh orang?
Ada dua hal yang menyebabkan situs kita dikunjungi oleh orang:
  1. Jika anda terkenal, maka jika anda punya situs, situs anda akan dikunjungi oleh orang. (Contoh: Mario Teguh. Situsnya MarioTeguh.asia tidak muncul dimanapun ketika saya mengetikkan “Mario Teguh” di Google, tapi toh ya situsnya dikunjungi oleh RIBUAN hingga PULUHAN RIBU orang tiap harinya. Hal ini mungkin karena pak Mario sangat terkenal).
  2. Situs anda banyak di link oleh situs lain. Tentu saja… karena cara paling utama bagi pengunjung untuk sampai ke situs anda adalah melalui LINK. Bagaimana cara anda sampai ke artikel ini? Melalui link bukan? Entah anda meng-klik link di Google, atau link di Facebook, atau dimana kek, yang jelas adalah orang ‘bepergian’ di internet melalui link…
Jika anda sudah tahu dua hal itu, maka ide untuk mendapatkan trafik atau pengunjung untuk blog atau situs anda sebenarnya sangat SEDERHANA…
Perbanyak LINK menuju ke situs anda. Entah itu LINK dari search engine seperti Google, social media seperti Facebook dan Twitter, forum seperti KasKus, atau banyak situs lain di luar sana….
Dan itu adalah cara super simpel, tapi super powerful untuk mendapatkan trafik ke situs anda. Yuk kita bahas satu per satu…

Meningkatkan Traffic Website dengan SEO

meningkatkan trafik blog picture
Ini adalah salah satu cara termudah yang bisa anda lakukan. Mudah karena anda tidak harus bergantung pada situs lain (kecuali Google) untuk mendapatkan trafik.
Tapi di sisi lain, ini juga cara tersulit, karena banyak yang harus anda pelajari untuk memastikan bahwa situs anda ‘disayang’ Google, sehingga Google mau meletakkan situs anda di halaman pertama atau posisi pertama pada kata kunci (keyword) yang anda target.
Hm… bingung?
Okay, intinya adalah pelajari teknik SEO dasar dari video tutorial saya, saya yakin saya mengajarkan tentang SEO di sana.
Pelajari, dan praktekkan untuk situs anda.
Beberapa hal yang penting yang bisa anda langsung praktekkan:
  • Lakukan keyword research terlebih dahulu untuk mencari keyword dengan pencarian yang banyak, namun minim kompetisi, sehingga anda bisa ranking dengan mudah untuk keyword tersebut.
  • “Serang” keyword tersebut dengan melakukan optimasi halaman (on page SEO) yang ciamik seperti, letakkan keyword di Title Tag, URL, dan Meta Description, buat artikel super keren, lengkap, tertulis rapi, dan bermutu sehingga orang betah membacanya. *Ini SUPER penting…
  • Sertakan GAMBAR yang tidak hanya berfungsi untuk menarik perhatian pembaca, tapi juga alat optimasi dengan menambahkan keyword yang anda target pada Alt Tag dan nama file gambar tersebut.
  • Sertakan link keluar (outbound link) pada sumber terpercaya yang relevan dengan artikel yang anda tulis.
Dan yups, dengan melakukan EMPAT hal yang saya list di atas, anda sudah JAUH LEBIH BAIK dibanding 80% pesaing anda di luar sana…
Tapi ada kalanya bahwa 20% pesaing sisanya adalah pesaing yang paling berat. Terkadang tidak cukup dengan hanya On Page SEO, kita juga butuh Off Page SEO untuk menang persaingan di search engine…
Ini adalah beberapa yang bisa anda lakukan untuk membantu anda ranking lebih baik dan mengalahkan pesaing anda di search engine:
  • Berikan social backlink kepada artikel anda. Anda bisa lakukan hal ini dengan meng-share artikel anda sendiri di Facebook, meng-tweet nya di Twitter, membaginya di Google+, dan lain-lain…
  • Jika mungkin, buat video yang berkaitan dengan artikel anda, bikin YouTube channel anda sendiri, dan berikan link pada artikel anda di bagian deskripsi video.
  • Lakukan social bookmark dan social sharing pada artikel anda. Hal ini bisa anda lakukan dengan meng-share artikel anda di Digg.comDelicious,StumbleUpon, dan Reddit.
  • Lakukan komentar blog di blog yang relevan, cari tulisan yang relevan dengan artikel anda, buat komentar yang bagus, sertakan link menuju ARTIKEL yang anda optimasi di form “Website”. Jika anda mau, anda juga bisa meletakkan link menuju ke blog anda alih-alih ke artikel anda. Tapi akan lebih bagus link menuju artikel anda jika halaman blog yang anda komentari sangat relevan dengan artikel yang sedang ingin anda optimasi. *Untuk yang satu ini, ingat untuk jangan melakukan spam, dan hanya masukkan keyword anda di kolom “Name” sebagai anchor text yang mengarah ke artikel anda jika pemilik blog mengijinkan.
  • Jadilah Blogger Tamu, yang memungkinkan anda untuk menulis artikel di blog orang, dengan balasan backlink menuju situs anda atau artikel milik anda yang relevan. Fokus pada blog dengan Page Rank tinggi. *Artikel mengenai penjelasan detail tentang Page Rank bisa anda baca di Wikipedia
  • Dan banyak lagi yang saya malas tulis di sini, anda saya ijinkan untuk berkreasi sesuka anda. Ingat, intinya perbanyak LINK menuju ke situs anda karena melalui LINK situs anda bisa dikunjungi. Dan pastikan link anda terletak di tempat yang sering di lihat orang.

Meningkatkan Pengunjung Situs dengan Cara Berbayar

Fiuh… yang saya baru saja jelaskan panjang lebar di atas adalah cara gratis yang super efektif untuk mendapatkan pengunjung yang tertarget dan meningkatkan traffic blog atau situs anda.
Sayangnya, meski SEO adalah teknik jangka panjang yang sangat baik untuk dilakukan, ada kalanya kita ingin mendapatkan trafik SEGERA. Sekarang juga…
Untuk itulah, saya juga sertakan cara mendapatkan banyak trafik dengan sangat cepat menggunakan media periklanan berbayar, dimana anda bisa mendapatkan ribuan pengunjung dalam sehari SECEPATNYA.
  • Pay Per Click Advertising: Secara sederhana mungkin bisa dianggap sebagai media periklanan online terpopuler di internet. Anda melihatnya di mana-mana, di Google dan jutaan Google Partner dengan Google Adwords, di banyak situs lokal dengan program PPC lokal seperti PPC Indo dan banyak lagi. Varian dari media periklanan ini juga amat banyak. Facebook juga menyediakan fasilitas PPC, dimana anda membayar untuk mendapatkan LIKE menuju halaman Fan Page anda. Sistem dari media periklanan ini adalah dimana anda membayar untuk tiap klik ke situs anda.
  • Banner Advertising: Media periklanan dimana anda membeli spot banner di situs populer. Banyak situs menyediakan jasa periklanan ini secara mandiri. Forum-forum besar di Indonesia (seperti KasKus), situs dan blog ramai di Indonesia menyediakan tipe periklanan seperti ini. Anda mendapatkan slot banner anda sendiri di situs terkenal dalam jangka waktu tertentu yang bisa anda pasang banner anda. Anda bisa memanfaatkan jaringan iklan seperti Google Adwords untuk melakukan tipe iklan macam ini pada eberapa blog kecil dengan trafik yang terlalu tinggi, yang tergabung dalam jaringan periklanan Google.
  • Pay Per Views (Miles) Advertising: Merupakan jenis periklanan internet dimana anda membayar per 1000 tayangan dari iklan anda. Juga merupakan jenis periklanan di internet dengan varian yang amat banyak. Yang populer adalah Google Adwords, Facebook Advertising, dan banyak lagi.
Yups, yang saya daftarkan di atas ini adalah kurang lebih beberapa jaringan periklanan di internet yang saya tahu.
Jika anda tahu yang lain, silahkan bagikan di kotak komentar, okay… :D

Beberapa Hal yang Perlu Anda Perhatikan Untuk Trafik yang Tahan Lama…

Dan ingat, meski trafik yang banyak adalah hal yang penting dalam bisnis anda, ingat bahwa trafik BUKAN merupakan tujuan utama anda. Trafik yang banyak bagi situs atau blog anda merupakan CARA untuk meningkatkan dan memaksimalkan keuntungan anda (tergantung tipe situs yang anda buat dan bagaimana cara anda memonetisasi pengunjung anda).
Selalu ingat bahwa pengunjung adalah ORANG. Secara alami orang datang dan berkumpul untuk mencari hal yang bernilai bagi dirinya, yang memberikan nilai tambah bagi diri mereka, yang menghibur mereka, yang membuat mereka tertarik….
Itu alasan KONTEN dari blog anda merupakan elemen yang tak kalah KRUSIAL (bahkan blog SMA saya dulu bisa jadi cukup besar dengan trafik 300 pengunjung per hari hanya dengan KONTEN yang super duper POWERFUL — yang berguna bagi pembaca saya).
Di blog mas Eko, saya juga jelaskan bagaimana pengaruh konten terhadap bounce rate anda, dan bagaimana pengaruh bounce rate anda terhadap posisi anda di search engine. Baca artikel tamu dengan info super powerful saya tentang bounce rate di sini »
Elemen lain yang juga penting adalah DESAIN dari situs anda. Orang segera mengasosiasikan situs anda dengan desain dan kegunaan situs anda.
Desain yang profesional, navigasi yang tak membingungkan, dan kegunaan yang JELAS merupakan salah satu alasan pengunjung anda mau mengunjungi balik situs anda, atau malah pergi selamanya…

Tips Bonus Untuk Meningkatkan Traffic Blog atau Situs Anda…

  • Miliki YouTube channel, semakin terkenal anda, semakin banyak yang mengunjungi situs anda (ingat pernyataan saya tadi di atas).
  • Miliki Facebook Fan Page untuk situs anda.
  • Miliki Twitter akun untuk situs anda sendiri.
  • Miliki juga akun Google+ personal untuk diri anda, dan Google+ Business Page untuk situs anda.
  • Link situs anda dari sebanyak mungkin akun sosial yang anda miliki. Ingat, pengunjung datang dari link dan dari tempat dimana mereka mengenal anda.
  • Keuntungan bonus: Video YouTube dan Facebook Page saya banyak yang ranking di halaman Google untuk kata kunci yang saya incar. Semakin banyak spot di mesin pencari yang anda kuasai, semakin banyak kesempatan anda untuk dikenal lebih banyak orang, yang artinya semakin banyak pengunjung untuk situs anda.
Kesimpulan: LINK di sebanyak mungkin TEMPAT. Cara terbaik untuk mendapatkan banyak pengunjung adalah dengan membuat diri anda ADA dimana-mana…

Akhir Kata…

Dan… saya rasa anda sudah belajar banyak dari satu artikel ini. Suatu saat, saya akan buatkan tutorial video gratis super lengkap dimana anda bisa belajar lebih banyak tentang search engine optimization, salah satu elemen penting untuk mendapatkan banyak pengunjung ke situs anda.
Ingat, cara agar orang lain berkunjung ke situs anda adalah melalui LINK (saya tahu saya ucapkan hal ini berulang-ulang karena hal ini super penting).
Dan jika anda suka post ini, ingat untuk berkomentar di bawah, LIKE Facebook page saya, dan gabung newsletter saya dimana anda akan dapatkan banyak info yang tidak saya bagikan di blog saya. :D
Saya harap anda suka panduan ini. Salam senyum… :D

YANG DINGIN YANG DINGIN, [CPNS KEMENAG, ESDM, PERTANIAN, HUKUM DAN LAIN-LAIN]

Bagi yang masih berminat menjadi CPNS dengan cara jujur tanpa uang, silahkan klik link dibawah ini: 
Sponsor: 
Kerja Part time 1-2 jam perhari, gaji puluhan juta rupiah. Hanya ada di bisnis ODAP terbukti membayar dan bukan penipuan. http://www.penasaran.net/?ref=jdkndh
http://kerjakerja1jamsajadirumah.blogspot.com
http://bisnisonlineterakreditasi.blogspot.com

Pilihan Link Lowongan CPNS:

1. KEMENAG : http://www.pengumumancpns.com/kemenag/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-kementrian-agama-tahun-2013.html

2. ESDM : http://www.pengumumancpns.com/esdm/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-kementerian-energi-dan-sumber-daya-mineral-esdm-tahun-2013.html

3. PERTANIAN : http://www.pengumumancpns.com/pertanian/penerimaan-cpns-kementerian-pertanian-formasi-tahun-2013.html

4. MA : http://www.pengumumancpns.com/mahkamah-agung/seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-mahkamah-agung-ri-tahun-anggaran-2013.html

5. PERPUS : http://www.pengumumancpns.com/perpustakaan/pengumuman-penerimaan-cpns-2013-perpustakaan-nasional.html

CPNS LEBIH BANYAK LAGI, TEKNIK ADA, EKONOMI, HUKUM, PERAWAT, DOKTER, GURU, SEMUA ADA

Bagi yang masih berminat menjadi CPNS dengan cara jujur tanpa uang, silahkan klik link dibawah ini: Sponsor:
http://www.penasaran.net/?ref=jdkndh
http://indoboclub.com/?ref=rizalzubad

Pilihan Link Lowongan CPNS:
1. PU : http://www.pengumumancpns.com/pekerjaan-umum/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-kementerian-pekerjaan-umum-2013.html

2. BATAN : http://www.pengumumancpns.com/batan/pengumuman-cpns-2013-badan-tenaga-nuklir-nasional.html

3. BPPT : http://www.pengumumancpns.com/bppt/pengumuman-seleksi-calon-pegawai-negeri-sipil-badan-pengkajian-dan-penerapan-teknologi-tahun-anggaran-2013.html

4. BASARNAS: http://www.pengumumancpns.com/sar/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-cpns-di-lingkungan-badan-sar-nasional-tahun-anggaran-2013.html

5. BMKG : http://www.pengumumancpns.com/cpns-lembaga/bmkg/pengumuman-penerimaan-cpns-2013-badan-meteorologi-klimatologi-dan-geofisika-bmkg.html

6. PEMPROV BALI: http://www.pengumumancpns.com/bali/pengumuman-seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-cpns-provinsi-bali-denpasar-tahun-2013.html

7. KPU : http://www.pengumumancpns.com/kpu/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-pada-sekretariat-jenderal-kpu-sekretariat-kpu-provinsi-dan-kabupatenkota-tahun-2013.html

8. KEMENDAGRI: http://www.pengumumancpns.com/dalam-negeri/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-kementerian-dalam-negeri-tahun-2013.html

9. BKPM: http://www.pengumumancpns.com/bkpm/pengumuman-seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-badan-koordinasi-penanaman-modal-tahun-2013.html

10. BPKP: http://www.pengumumancpns.com/bpkp/penerimaan-cpns-2013-badan-pengawasan-keuangan-dan-pembangunan-bpkp.html

11. KMENDIS: http://www.pengumumancpns.com/perindustrian/pengumuman-rekrutmen-calon-pegawai-negeri-sipil-kementerian-perindustrian-formasi-tahun-2013.html

12. KMENHUB: http://www.pengumumancpns.com/perhubungan/pengadaan-calon-pegawai-negeri-sipil-di-lingkungan-kementerian-perhubungan-republik-indonesia-formasi-tahun-anggaran-2013.html

13. KOMNASHAM: http://www.pengumumancpns.com/komnasham/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-dari-pelamar-umum-komisi-nasional-hak-asasi-manusia-komnasham-tahun-anggaran-2013.html

14. B-POM: http://www.pengumumancpns.com/cpns-lembaga/bpom/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-dari-pelamar-umum-badan-pengawas-obat-dan-makanan-tahun-anggaran-2013.html

15. ANRI: http://www.pengumumancpns.com/anri/penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-arsip-nasional-republik-indonesia-tahun-anggaran-2013.html

16. LAN: http://www.pengumumancpns.com/lan/pengumuman-penerimaan-cpns-2013-lembaga-administrasi-negara-lan.html

17. BAPPENAS: http://www.pengumumancpns.com/bappenas/pengumuman-penerimaan-cpns-2013-kementerian-perencanaan-pembangunan-nasional-badan-perencanaan-pembangunan-nasional.html

18. BPS: http://www.pengumumancpns.com/cpns-lembaga/bps/seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-badan-pusat-statistik-tahun-anggaran-2013.html

19. KMENKOKESRA: http://www.pengumumancpns.com/kesra/seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-cpns-kementerian-koordinator-bidang-kesejahteraan-rakyat-tahun-2013.html

20. KMENKES: http://www.pengumumancpns.com/kesehatan/pengumuman-penerimaan-cpns-2013-kementerian-kesehatan.html

21. BKN: http://www.pengumumancpns.com/bkn/pengumuman-pengadaan-calon-pegawai-negeri-sipil-badan-kepegawaian-negara-bkn-tahun-anggaran-2013.html

22. PEMPROV LAMPUNG: http://www.pengumumancpns.com/lampung/pengumuman-penerimaan-cpns-daerah-pemerintah-provinsi-lampung-dan-pemerintah-kabupatenkota-se-provinsi-lampung-taun-2013.html

23. LINGKUNGAN HIDUP: http://www.pengumumancpns.com/lingkungan-hidup/penerimaan-cpns-2013-kementerian-lingkungan-hidup.html

24. PEMKAB BENGKAYANG: http://www.pengumumancpns.com/bengkayang/seleksi-penerimaan-calon-pegawai-negeri-sipil-daerah-cpnsd-dari-pelamar-umum-pemerintah-kabupaten-bengkayang-formasi-tahun-2013.html

25. PEMKOT DEPOK: http://www.pengumumancpns.com/depok/penerimaan-cpns-daerah-kota-depok-formasi-tahun-2013.html

26. PEMKOT PONTIANAK: http://www.pengumumancpns.com/pontianak/pengumuman-seleksi-penerimaan-pengadaan-calon-pegawai-negeri-sipil-daerah-di-lingkungan-pemerintah-kota-pontianak-formasi-tahun-2013-dari-pelamar-umum.html

27. INTELEJEN: http://www.pengumumancpns.com/bin/pengumuman-penerimaan-cpns-badan-intelijen-negara-bin-2013.html

JADI PNS DI JAKARTA

PENGUMUMAN
Nomor : 4 TAHUN 2013
Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah
Pemerintah Provinsi DKI Jakarta Tahun 2013 
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta Tahun 2013. Pemerintah Provinsi DKI Jakarta membuka kesempatan untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dengan ketentuan sebagai berikut:
B. PERSYARATAN PELAMAR
1.     Persyaratan Umum
    a.     Warga Negara Republik Indonesia Yang Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan memiliki integritas yang tinggi kepada NKRI yang berdasarkan Pancasila dan Undang- Undang Dasar Republik Indonesia Tahun 1945.
    b.     Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, Calon Anggota/Anggota TNI/POLRI.
    c.     Tidak berkedudukan sebagai Anggota atau Pengurus Partai Politik.
    d.     Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
    e.     Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan yang mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
    f.     Memenuhi jenjang pendidikan dan kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan kebutuhan.
    g.     Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dokter dari Rumah Sakit Pemerintah.
    h.     Bebas dari pemakaian narkoba yang dibuktikan dengan surat keterangan dari Rumah Sakit Pemerintah/Badan Narkotika Nasional/Kepolisian.
    i.     Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian (POLRES) yang masih berlaku.
    j.     Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
2.     Persyaratan Khusus
    a.     KTP yang masih berlaku (bukan resi atau KIPEM).
    b.     Lulusan S-1 atau D-III dari Perguruan Tinggi Negeri dengan IPK Minimal 2.60 dan untuk lulusan Universitas Swasta dengan IPK Minimal 3.00
    c.     Untuk lulusan S-1 atau D-III Luar Negeri harus disertai dengan Surat Keterangan Penyetaraan Ijazah yang dikeluarkan oleh Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Kementrian Pendidikan dan Kebudayaan RI dengan konversi IPK disamakan dengan universitas negeri
    d.     Untuk Pendidikan Profesi Dokter Hewan dan Profesi Dokter Umum diminta untuk menyertakan fotocopy Ijazah Pendidikan Profesi
    e.     Untuk Tenaga Strategis dari Rumpun Teknis (Jenjang SMK Teknik) dengan rincian :
        1)      Petugas Pemadam, kualifikasi yang dibutuhkan :
                   a)     Berjenis kelamin pria dengan tinggi badan minimal 163 cm, berat badan proporsional, tidak buta warna, tidak juling, tidak tuli, tidak mempunyai kaki berbentuk X atau O, tidak memiliki penyakit jantung, tidak bertato, tidak cacat fisik dan mental, tidak bertindik, jenis golongan darah dan jumlah hemoglobin (Hb) berada pada batas normal yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat jasmani dari dokter Rumah Sakit Pemerintah.
                  b)     Lulus dari Sekolah Menengah Kejuruan Teknik (STM) dengan nilai ijazah (keseluruhan nilai) rata-rata 7,00.
        2)     Penguji PKB, kualifikasi yang dibutuhkan :
                  Lulus dari Sekolah Menengah Kejuruan Teknik (STM) jurusan Mesin atau Otomotif dengan nilai ijazah (keseluruhan nilai) rata-rata 7,00.
            3)     Teknisi Listrik, kualifikasi yang dibutuhkan :
                  Lulus dari Sekolah Menengah Kejuruan Teknik (STM) jurusan Elektronika Listrik atau Mesin dengan nilai ijazah (keseluruhan nilai) rata-rata 7,00.
      f.     Untuk Rumpun Atlet Berprestasi adalah atlet yang memiliki prestasi nyata baik di tingkat nasional maupun internasional, pada:
            1)      Prestasi nasional hanya untuk medali emas dalam Pekan Olahraga Nasional (PON) / Pekan Olahraga Cacat Nasional (PORCANAS)
            2)     Prestasi regional minimal medali perak dalam SEA Games/Para Games
            3)     Prestasi internasional minimal medali perunggu dalam Asian Games atau Olimpiade/Para Olimpic
    g.     Menguasai bahasa Inggris dengan baik yang dibuktikan dengan melampirkan salah satu sertifikat hasil tes kemampuan bahasa Inggris yang masih berlaku (khusus pelamar berpendidikan S-1).
        a)     EPT dengan nilai minimum 400
        b)     TOEFL Prediction dengan nilai minimum 400
        c)     IELTS dengan dengan nilai minimum 5,00
        d)     TOEIC dengan nilai minimum 600
    h.     Ketentuan usia adalah sebagai berikut :
        1)     Bagi S-1 usia minimum 18 tahun dan usia maksimum 33 tahun per 1 September 2013.
        2)     Bagi D-III usia minimum 18 tahun dan usia maksimum 28 tahun per 1 September 2013.
        3)     Bagi SMK Teknik/STM dan SLTA/Sederajat usia minimum 18 tahun dan maksimum 23 tahun per 1 September 2013.
C. TATA CARA PENDAFTARAN/LAMARAN
1)     Pelamar wajib memiliki alamat email yang aktif untuk mengikuti proses rekrutmen CPNS Provinsi DKI Jakarta.
2)     Setiap pelamar harus melakukan Registrasi Online melalui situs resmi Pemerintah Provinsi DKI Jakarta di alamat www.rekrutmen.jakarta.go.id
3)     Setiap pelamar hanya diperkenankan registrasi untuk satu formasi yang disediakan dan hanya satu kali.
4)     Setiap pelamar diminta untuk mengupload pas foto (berpakaian sopan rapih) berwarna terbaru dengan ukuran close up 4 x 6, scan KTP, scan ijazah dan transkrip nilai
5)     Setelah mengisi form pendaftaran online peserta akan mendapatkan akun untuk memantau proses seleksi selanjutnya (ID pengguna dan password dikirim melalui email pelamar).
6)     Peserta yang telah mendapatkan akun dapat melakukan pengecekan status keberhasilan pendaftaran online melalui akun masing-masing
      
7)     Jika terdapat kesalahan pengisian data pada saat pendaftaran online, peserta yang sukses mendaftar dapat memperbaikinya menggunakan akun yang telah diberikan. Data akan terkunci (tidak dapat diperbaiki lagi) jika peserta sudah mendownload form registrasi online.
8)     Selanjutnya peserta wajib mengirimkan berkas kepada panitia yang berisi:
    a.     Hasil cetakan registrasi online :
        1)     Biodata pelamar yang telah ditempel pas foto berwarna terbaru ukuran closeup (4×6).
        2)     Surat lamaran yang telah ditandatangani pelamar
    b.     Lampiran berkas :
        1)     Fotocopy ijazah dan dilegalisasi oleh pejabat berwenang/Surat Keterangan lulus (asli).
        2)     Fotocopy transkrip nilai/daftar nilai yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang.
        3)     Fotocopy KTP yang masih berlaku (bukan Resi/KIPEM)
        4)     Fotocopy sertifikat Tes Kemampuan Bahasa Inggris (khusus S.1).
        5)     Fotocopy piagam/sertifikat atas prestasinya yang dikeluarkan oleh lembaga/induk organisasi yang berwenang (khusus Atlet Berprestasi).
        6)     Fotocopy Ijazah Pendidikan Profesi (khusus Profesi Dokter Umum / Dokter Hewan)
        7)     Fotocopy surat keterangan sah piagam/sertifikat dari induk organisasi cabang olahraga atau lembaga yang membidangi keolahragaan (khusus Atlet Berprestasi).
9.     Seluruh berkas lamaran disusun rapi dalam map snelhecter dan dimasukkan dalam amplop berwarna coklat. Berkas disusun dengan urutan sebagai berikut:
    a.     Biodata pelamar yang telah dilengkapi foto
    b.     Fotocopy KTP (disteples di pojok kri atas biodata peserta)
    c.     Fotocopy Ijazah yang sudah dilegalisir/surat keteragan lulus asli dari Perguruan Tinggi
    d.     Fotocopy transkrip nilai / daftar nilai yang telah dilegalisir
    e.     Fotocopy Sertifikat Tes Kemampuan Bahasa Inggris (khusus S-1).
    f.     Fotocopy piagam/sertifikat (khusus Atlet Berprestasi).
    g.     Fotocopy surat keterangan sah piagam/sertifikat (khusus Atlet Berprestasi).
    h.     Fotocopy Ijazah Pendidikan Profesi (khusus Profesi Dokter Umum / Dokter Hewan)
10.     Panitia tidak menerima berkas selain yang disampaikan melalui PO.BOX dan data lamaran dikirimkan melalui PO BOX sesuai dengan Rumpun :
    a.     PO BOX 4635 JKP 10046 untuk Rumpun Pendidikan
    b.     PO BOX 4636 JKP 10046 untuk Rumpun Kesehatan
    c.     PO BOX 4637 JKP 10046 untuk Rumpun Teknis
    d.     PO BOX 4638 JKP 10046 untuk Rumpun Administrasi
    e.     PO BOX 4639 JKP 10046 untuk Rumpun Atlet Berprestasi
11.     Ketentuan warna map snelhecter bagi pelamar adalah sebagai berikut :
    a.     Rumpun Pendidikan, map warna Merah
      b.     Rumpun Kesehatan. map warna Hijau
      c.     Rumpun Teknis, map warna Biru
      d.     Rumpun Administrasi, map warna Kuning
      e.     Rumpun Atlet Berprestasi, map warna Putih
      
12.     Pada sebelah kanan atas map ditempel kode peserta. Pada sebelah kiri atas amplop coklat ditempel kode peserta dan pada sebelah kanan bawah amplop coklat ditempel alamat pengiriman. Kode peserta dan alamat pengiriman dapat didownload untuk selanjutnya digunting dan ditempelkan sesuai dengan ketentuan tersebut.
E. JADWAL PELAKSANAAN
spacer Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta Tahun 2013
NOURAIANTANGGALKETERANGAN
1.Pengumuman di media cetak3 Sept 2013 
2.Registrasi peserta secara online4 – 18 Sept 2013Melalui web resmi :
www.rekrutmen.jakarta.go.id
3.Pengiriman berkas lamaran
melalui PO BOX
9 – 20 Sept 2013paling lambat
20 September 2013 (cap pos)
4.Pengumuman hasil seleksi administrasi Akan diinformasikan lebih lanjut
5.Pelaksanaan ujian TKD Akan diinformasikan lebih lanjut
6.Pengumuman hasil ujian TKD Akan diinformasikan lebih lanjut
7.Pelaksanaan ujian TKB Akan diinformasikan lebih lanjut
8.Pelaksanaan Tes Fisik Akan diinformasikan lebih lanjut
9.Pengumuman hasil ujian TKB Akan diinformasikan lebih lanjut
10.Pelaksanaan Tes Wawancara Akan diinformasikan lebih lanjut
11.Pengumuman akhir kelulusan CPNS. Akan diinformasikan lebih lanjut
  
Silahkan Download FIle pengumuman di sini: DOWNLOAD PENGUMUMAN LENGKAP

Lowongan Otoritas Jasa Keuangan

KESEMPATAN BERKARIR dan BERKARYA
OJK sebagai lembaga yang memiliki otoritas untuk mengawasi industri jasa keuangan meliputi perbankan, pasar modal dan industri keuangan non bank, mengundang para profesional yang berintegritas, kompeten, berkomitmen, dan ingin mengembangkan karir untuk bergabung sebagai:
POSISIPERSYARATAN PENDIDIKANPERSYARATAN UMUMPERIODE REGISTRASI ONLINE
STAFMinimal Strata Satu (S1) atau sederajat dalam bidang:
  • Administrasi Niaga/Administrasi Bisnis
  • Agrobisnis
  • Akuntansi
  • Ekonomi (IESP)
  • Ekonomi Syariah
  • Hukum (perdata,pidana,bisnis,islam)
  • Hubungan Internasional
  • Ilmu Komunikasi
  • Matematika
  • Perbankan
  • Psikologi
  • Sastra Arab
  • Sastra Inggris
  • Sosial- Ekonomi
  • Sosiologi
  • Statistik
  • Teknik Industri
  • Teknik Informatika
  • Sistem Informasi Bisnis
  • Teknik Sipil
  • Manajemen Keuangan
  • Manajemen Perusahaan/ Manajemen Bisnis
  • Manajemen Sumber Daya Manusia
  • Untuk lulusan S1 maksimum usia 28 tahun per 31 Agustus 2013.
  • Untuk lulusan S2 maksimum usia 32 tahun per 31 Agustus 2013.
  • S1 atau S2; IPK minimal 3.00 (tiga koma nol nol dan nilai tersebut bukan hasil pembulatan) dari skala 4.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris; ditunjukkan dengan sertifikat ITP TOEFL dengan skor minimal 500; atau IELTS dengan skor minimal 5,5; dan sertifikat masih berlaku s/d 31 Agustus 2013.
  • Bagi yang tidak memiliki sertifikat ITP TOEFL atau IELTS, harus mengikuti tes kemampuan bahasa Inggris yang diselenggarakan oleh Panitia Seleksi.
  • Bagi lulusan luar negeri tidak diwajibkan untuk menunjukkan sertifikat TOEFL dan IELTS.
  • Bagi lulusan luar negeri yang tidak menggunakan nilai IPK, agar mencantumkan konversi ke standar nilai IPK berdasarkan surat keterangan dari perguruan tinggi masing-masing.
31 Agustus s/d 6 September 2013
PEJABAT SETINGKAT KEPALA SUBDIVISIMinimal Strata Satu (S1) atau sederajat semua jurusan
  • Maksimal usia 40 tahun per 31 Agustus 2013.
  • Berbahasa Inggris aktif.
  • Berpengalaman kerja minimal 5 tahun pada bidang:
- Perbankan
- Keuangan
- Asuransi
- Dana Pensiun
- Lembaga Pembiayaan
- Pasar Modal
- Manajemen Strategis
- Internal Audit / Risk Management / Quality Assurance
- Edukasi dan Perlindungan Konsumen
- Teknologi Informasi & Sistem Informasi Bisnis
- Edukasi & Pelatihan Ekonomi dan Sektor Keuangan
- Pengembangan Organisasi & Sumber Daya Manusia
31 Agustus s/d 13 September 2013
PEJABAT SETINGKAT KEPALADIVISIMinimal Strata Satu (S1) atau sederajat semua jurusan
  • Maksimal usia 45 tahun per 31 Agustus 2013.
  • Berbahasa Inggris aktif.
  • Berpengalaman kerja minimal 8 tahun pada bidang:
- Perbankan
- Keuangan
- Asuransi
- Dana Pensiun
- Lembaga Pembiayaan
- Pasar Modal
- Manajemen Strategis
- Internal Audit / Risk Management / Quality Assurance
- Edukasi dan Perlindungan Konsumen
- Teknologi Informasi & Sistem Informasi Bisnis
- Edukasi & Pelatihan Ekonomi dan Sektor Keuangan
- Pengembangan Organisasi & Sumber Daya Manusia
31 Agustus s/d 13 September 2013
PEJABAT SETINGKATDIREKTURMinimal Strata Satu (S1) atau sederajat semua jurusan
  • Maksimal usia 50 tahun per 31 Agustus 2013
  • Berbahasa Inggris aktif
  • Berpengalaman kerja minimal 10 tahun di bidang:
- Lembaga Pembiayaan
- Pasar Modal
- Internal Audit / Risk Management / Quality Assurance
- Edukasi & Perlindungan Konsumen
- Makro Ekonomi & Kebijakan Publik
- Pengelolaan Fiskal/Utang/Pasar Surat Utang Negara
- Pengaturan, Pengawasan, dan Pengembangan Lembaga Keuangan Mikro
- Pencegahan Tindak Pidana Korupsi dan Penegakan Etika
- Penyidikan Tindak Pidana di Sektor Jasa Keuangan

FILE DOWNLOAD : lengkapnya disini

Sponsor:

Rekrutmen Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi

INFORMASI

Berdasarkan surat Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 194 Tahun 2013 tentang Formasi Pegawai Negeri Sipil Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Tahun Anggaran 2013, Lembaga Kebijakan Barang/Jasa Pemerintah membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil untuk mengisi lowongan formasi Lembaga Kebijakan Barang/Jasa Pemerintah Tahun 2013.

1. Persyaratan UMUM:
a. Warga Negara Indonesia;
b. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
d. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri;
e. Berkelakuan baik;
f. Sehat jasmani dan rohani.

2. Persyaratan KHUSUS:

a. Berusia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat pendaftaran;
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Luar Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang program studinya terakreditasi minimal B oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan minimal IPK 3.00;
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan maupun tulisan) yang dibuktikan dengan hasil tes, dengan nilai minimal TOEFL 500 atau score setara;
d. Tidak memiliki hubungan ayah/ibu/anak/adik/kakak dengan pegawai LKPP;
e. Mengisi Formulir Pendaftaran online.

3. Pendaftaran:

a. Melakukan pendaftaran online mulai tanggal 3 sampai dengan 18 September 2013;
b. Setiap Pelamar hanya diperkenankan melamar pada satu jabatan. Apabila peserta lulus seleksi Panitia berhak menempatkan CPNS sesuai dengan kebutuhan organisasi;
c. Panitia hanya menerima pendaftaran secara online dan tidak menerima cara penyampaian berkas lamaran lainnya;
d. Pendaftaran online dilakukan dengan cara:

1) Mengisi aplikasi pendaftaran online;
2) Mengunggah ijazah, lembar transkrip nilai yang mencantumkan nilai IPK, KTP dan pas foto;

e. Surat Keterangan Lulus sebagai pengganti ijazah tidak berlaku;
f.  Pendaftaran online yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses;
g. Ijazah, transkrip nilai, pas foto dan KTP yang diterima Panitia melalui pendaftaran online menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar;
h. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain, selain yang tersebut pada butir d.

4. Pelaksanaan seleksi:

a. Seleksi administrasi;
b. Tes Kompetensi Dasar (TKD) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 30 September sampai dengan 3 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan TKD di Jakarta namun lokasi akan ditentukan kemudian;
c. Asesmen Kompetensi LKPP dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 17 dan 18 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan Asesmen Kompetensi LKPP di Jakarta namun lokasi akan ditentukan kemudian;
d. Wawancara dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 30 Oktober sampai dengan 1 November 2013. Tempat pelaksanaan wawancara di kantor LKPP;
e. Pelamar yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs www.lkpp.go.id;
f. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

5. Pengumuman hasil Seleksi Administrasi dan Pengiriman Kartu Tanda Peserta Ujian:
a. Kuota untuk peserta yang lulus seleksi administrasi dan dapat mengikuti TKD sebanyak 1500 orang;
b.Tahapan seleksi administrasi dilakukan terhadap pelamar yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran  melalui sistem pemeringkatan berdasarkan nilai IPK dan akreditasi program studi. Hasil seleksi administrasi dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 26 September melalui situs www.lkpp.go.id;
c. Pelamar yang telah dinyatakan lulus tahap seleksi administrasi akan menerima Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) yang dapat diunduh setelah pelamar login pada menu-user/kartu ujian sebagai persyaratan mengikuti ujian. Pengiriman KTPU diunduh mulaitanggal 27 September 2013.

6. Lain-lain:
a. Penempatan CPNS LKPP beralokasi di Jakarta;
b. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri;
c. Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya apapun;
d. Peserta yang telah lulus dan diusulkan untuk diangkat sebagai CPNS LKPP tetapi mengundurkan diri dan/atau apabila selama jangka waktu 5 (lima) tahun ikatan wajib kerja yang bersangkutan mengundurkan diri, maka diwajibkan membayar ganti rugi sebesar Rp 35.000.000,- (tiga puluh lima juta rupiah) untuk disetorkan ke Kas Negara;
e. Setelah diumumkan hasil seleksi tahap akhir penerimaan CPNS LKPP jika diketahui adanya data yang tidak benar (misalnya IPK, usia, akreditasi), LKPP akan membatalkan kelulusan/proses pengusulan menjadi CPNS atau memberhentikan sebagai CPNS/PNS serta melakukan proses hukum sesuai ketentuan yang berlaku;
f. Khusus bagi penyedia jasa perorangan yang telah bekerja di LKPP yang dibuktikan dengan Surat Perjanjian Kerja diberi kesempatan untuk mengikuti seleksi CPNS LKPP Tahun 2013 sepanjang memiliki ijazah sesuai dengan formasi dan memenuhi persyaratan;
g. LKPP tidak bertanggung jawab atas segala pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan LKPP atau Panitia;
h. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/berhubungan dengan pejabat/pegawai LKPP dalam kaitannya dengan proses seleksi kecuali melalui alamat email rekrutmen@lkpp.go.id;
i. Informasi resmi yang terkait dengan penerimaan CPNS LKPP tahun 2013 hanya dapat dilihat dalam situs www.lkpp.go.id. Diharapkan para pelamar untuk terus memantaunya.


FILE DOWNLOAD : lengkapnya disini

Sponsor:

KLASIFIKASI HUKUM UNDANG NO.32 TAHUN 2009

PADA UNDANG UNDANG NO.32 TAHUN 2009

TENTANG

PERLINDUNGAN DAN PENGELOLAAN LINGKUNGAN HIDUP

 

 

                                                                                                                                                             bab 1
HUKUM ADMINISTRASI NEGARA DAN
HUKUM TATA NEGARA

1.1.     Pengertian Umum HAN dan HTN

Menurut Leonard D. White Public Administration consist C,.,, all those operations having for the purpose the fulfillment and enforcement of public Policy yaitu“Administrasi Negara terdiri atas semua kegiatan Negara dengan maksud untuk menunaikan dan melaksanakan kebijaksanaan Negara”

Menurut Dimock & Koenig Pengertian yang luas Administrasi Negara didefinisikan sebagai “kegiatan dari pada Negara dalam melaksanakan kekuatan politik nya”, Pengertian sempit, “Administrasi Negara di definisikan sebagai suatu kegiatan dari pada badan eksekutif dalam penyelenggaraan pe merintahan.

Menurut Van Vollenhoven, Hukum Tata Negara adalah Hukum Tata Negara yang mengatur semua masyarakat hukum atasan dan masyarakat Hukum bawahan menurut tingkatannya dan dari masing-masing itu menentukan wilayah lingkungan masyarakatnya. dan akhirnya menentukan badan-badan dan fungsinya masing-masing yang berkuasa dalam lingkungan masyarakat hukum itu serta menentukan sususnan dan wewenang badan-badan tersebut.

Sedangkan Scholten berpendapat, Hukum Tata Negara adalah hukum yang mengatur organisasi dari pada Negara. Kesimpulannya, bahwa dalam organisasi negara itu telah dicakup bagaimana kedudukan organ-organ dalam negara itu, hubungan, hak dan kewajiban, serta tugasnya masing-masing.

Dan menurut Van der Pot, Hukum Tata Negara adalah peraturan-peraturan yang menentukan badan-badan yang diperlukan serta wewenang masing-masing, hubungannya satu dengan yang lain dan hubungan dengan individu yang lain.

 

1.2.     HAN dan HTN Dalam UU No.39/2009

Dalam UU no.39 Tahun 2009 tentang Perlindungan dan Pengelolaan Lingkungan Hidup, beberapa hukum yang termasuk dalam Hukum Administrasi Negara dan Hukum Administrasi Negara adalah sebagai berikut:

a)      HAN terdapat Dalam seluruh Bab I yang terdiri dari pasal 1 dengan 39 ayat tentang ketentuan umum dan maksud-maksud dari istilah yang ada dalam UU, BAB II yang berisi Asas Tujuan dan Ruang Lingkup yaitu mulai pasal 2 sampai dengan pasal 4.

b)      Dalam BAB III tentang Perencanaan. HAN terdapat pada Pasal 5 dan pasal 6 tentang Inventarisasi Lingkungan Hidup, pasal 7 dan 8 tentang Penetapan Ekoregion. Sedangkan HTN dalam bab ini terdapat dalam pasal 9 sampai pasal 11 tentang penyususnan rencana perlindungan dan pengelolaan lingkungan hidup yang berisi pembagian tugas hak dan wewenang pemerintah dalam penyusunan RPPLH.

c)      BAB IV tentang pemanfaatan pasal 12 juga termasuk kategori HAN tetapi pada ayat 3 termasuk HTN karena mengatur tugas untuk menetapkan daya dukung dan daya tampung Lingkungan Hidup kepada Menteri, Gubernur dan Bupati/Walikota.

d)     Di BAB V tentang pengendalian, pasal 13 yang berisi pengendalaian umum dan pasal 14 tentang pencegahan dapat dikategorikan HAN. Namun dalam pasal 15 – 18 tentang kewajiban dan mekanisme pemerintah dalam KLHS, pasal 19 tentang perencanaan tata ruang, pasal 20 tentang baku mutu lingkungan hidup, pasal 21 tentang kriteria baku kerusakan, merupakan HTN karena mengatur tugan dan wewenang pemerintah. Juga termasuk pada pasal 44 hingga 45 yang mengatur kewajiban pemerintah dalam perundang-undangan berbasis lingkungan hidup dan anggaran berbasis lingkungan hidup.

e)      Dalam BAB VI merupakan HAN karena berisi upaya Pameliharaan Lingkungan Hidup.

f)       HTN dikategorikan dalam seluruh BAB VIII tentang tugas pemerintah dan pemerintah daerah dalam mengembangkan Sistem Informasi serta seluruh BAB IX yang berisi Tugas dan Wewenang Pemerintah Daerah dalam perlindungan dan pengelolaan lingkungan hidup.

g)      HTN terdapat pada BAB XI pasal 70 tentang peran masyarakat dan sebagian BAB XII tentang Pengawasan dan sanksi administratif yaitu pada pasal 71-75 yang berisi kewenangan pemerintah eksekutif dalam melakukan pengawasan.

 


 

                                                                                                                                                             bab 2
HUKUM PERDATA

 

2.1.     Pengertian Umum Hukum Perdata

Hukum adalah sekumpulan peraturan yang berisi perintah dan larangan yang dibuat oleh pihak yang berwenang sehingga dapat dipaksakan pemberlakuaanya berfungsi untuk mengatur masyarakat demi terciptanya ketertiban disertai dengan sanksi bagi pelanggarnya.

Hak perdata itu dibagi menjadi dua yaitu: hak mutlak dan hak nisbi.

Hak mutlak dibagi lagi menjadi tiga:

1.      Hak kepribadian

2.      Hak yang terletak dalam hukum keluarga

3.      Hak kebendaan

Hak kebendaan dapat dibedakan:

1.      Hak kebendaan yang memberikan kenikmatan baik atas bendanya sendiri maupun benda milik orang lain/zakelij genotsrecht, missal nya : hak eigendom/hak milik, bezit

2.      Hak kebendaan yang bersifat jaminan/zakelijk zakerheidsrecht, misalnya: hipotik, pand.

 

2.2.     Hukum Perdata Dalam UU No.39/2009

Dalam UU no.39 Tahun 2009 tentang Perlindungan dan Pengelolaan Lingkungan Hidup, beberapa hukum yang termasuk dalam Hukum Perdata antara lain sebagai berikut:

a)      Sebagian dalam BAB V tentang Pengendalian Lingkungan Hidup tergolong hukum perdata yaitu yang terkhusus pasal 22 hingga pasal 33 yang mengatur hubungan subjek hukum dan pemerantih dalam pengendalian lingkungan hidup dengan dokumen Amdal, juga termasuk pasal 34 sampai 35 tentang kewajiban UKL dan UPL, pasal 37-41 tentang perizinan, pasal 42-43 tentang instrument ekonomi lingkungan hjidup, pasal 47 tentang kewajiban subjek hukum dalam analisis Risiko lingkungan hidup, pasal 48-52 tentang audit lingkungan hidup, kemudian pasal 53 hingga 56 tentang penanggulangan dan pemulihan lingkungan hidup.

b)      Dalam BAB VIII tentang Pengelolaan Bahan Berbahaya dan Beracun serta Limbah Bahan Berbahaya dan Beracun yaitu terdiri atas pasal 58 sampai pasal 61 yang mengatur kewajiban subjek hukum dalam pengelolaan B3 dan limbah B3 serta Dumping limbah B3.

c)      Pada BAB X tentang Hak Kewajiban dan Larangan tergolong Hukum Perdata, yaitu pasal 65-68 yang mengatur hak dan kewajiban setiap orang dalam melakukan usaha dan / atau kegiatan usaha.

d)     Dalam sebagian BAB XII tentang Pengawasan dan Sanksi Administratif yaitu pada pasal 76 hingga pasal 82 yang mengatur sanksi administratif bagi pelaku pencemadan dan /atau perusakan lingkungan.

e)      Hukum perdata terdapat pada seluruh BAB XIII tentang Penyelesaian Sengketa Lingkungan yaitu mulai pasal 84 hingga pasal 93 yang berisi penyelesaian sengketa lingkungan hidup di luar pengadilan, penyelesaian sengketa lingkungan hidup melalui pengadilan, ganti rugi dan pemulihan lingkungan, tanggung jawab mutlak, tenggat kadaluarsa untuk pengajuan gugatan, hak gugat pemerintah dan pemerintah daerah, hak gugat masyarakat, hak gugat organisasi lingkungan hidup, dan hak gugat administratif.

f)       Dan hukum perdata tergolong pada seluruh pasal XVI tentang ketentuan peralihan pasal 121-123 yang mengatur berlakunya Undang-undang dan izin di bidang pengelolaan lingkungan hidup.